РЕГІОНАЛЬНІ ОСОБЛИВОСТІ СОЦІАЛЬНО-ЕКОНОМІЧНОЇ ЕКСКЛЮЗІЇ ПЕРСОНАЛУ НА ПІДПРИЄМСТВАХ

Полінкевич О.М.

doi:10.36910/2707-6296-2018-15(59)-24

Полінкевич О.М. Східноєвропейський національний університет імені Лесі Українки

DOI: https://doi.org/10.36910/2707-6296-2018-15(59)-24

Ключові слова: соціально-економічна ексклюзія, людський розвиток, конкурентоспроможність, продуктивність праці

Анотація

В статті розглянуто регіональні особливості соціально-економічної ексклюзії персоналу на підприємствах на прикладі Волинської області, визначено основні показники, за допомогою яких проводиться її оцінювання, окреслено фактори, які спричинили поглиблення відторгнення персоналу на підприємствах, запропоновано заходи щодо зниження соціально-економічної ексклюзії